Contactés grâce à leur blog emploi : Guillaume, webmarketeur
Par Modérateur le mercredi 7 novembre 2007, 14:38 - Contactés grâce à leur blog - Lien permanent
Guillaume est l'exemple parfait du blogueur emploi qui a réussi à attirer les recruteurs. Après avoir obtenu de nombreux contacts par ce biais, il a finalement été recruté par un employeur qui l'a découvert via son blog. Certes, son secteur d'activité est parfaitement adapté à ce type de contacts. Mais pour avoir de tels retours positifs, il est nécessaire d'avoir un blog efficace ! Vous trouverez dans la suite de ce billet les réponses de Guillaume aux questions que je lui avais posé avant qu'il soit en poste.
- Dans quelle optique aviez-vous créé votre blog ?
Quand j’ai reçu l’invitation par mail, j’ai trouvé l’idée utile pour me faire connaitre des recruteurs en me mettant en avant d’une manière originale… Et cela correspondait à ma recherche d’emploi, dans le domaine du webmarketing. Une manière de me faire connaître en montrant ce que je sais faire !
- Quels ont été les retours de la part des recruteurs ?
5 appels directs, 4 pour des rendez-vous, et un autre pour la base de données d’un cabinet spécialisé. Retour commun : blog péchu, qui montre bien mes compétences et mes connaissances du web, blog bien organisé et avec une jolie esthétique (merci Sylvie 
)
- En définitive, quel est votre bilan quant à l'utilisation du blog emploi ?
Positive car :
1- c’est une source de motivation
2 - c’est une manière supplémentaire d’être visible
3 - on rencontre de nouvelles personnes d’horizons différents
4 - ça marche beaucoup mieux que prévu…
Vous connaissez peut-être la suite, peu de temps après Guillaume a été contacté via son blog et a été recruté à un poste qui correspondait à ses attentes. Pour consulter son interview à ce sujet, rendez-vous ici.
Le blog de Guillaume.
Commentaires
bonjour, je passais par hasard sur votre blogg au fil de recherches sur internet et bravo, je trouve votre blogg très bien fait. Continuer !