Blog du modérateur : conseils, widgets et outils pour créer son blog emploi - Tag - citation

Awesome Highlighter : envoyer le meilleur d'une page web

Modérateur — Wed, 12 Mar 2008 13:35:00 +0100

Voici un service qui va ravir les adeptes de Twitter et du micro-blogging, mais aussi ceux qui envoient régulièrement des liens par mail ou messagerie instantanée. Généralement, l'envoi d'un lien se fait pour une raison précise : un passage, une information, une citation. Quand la page envoyée est courte, pas de soucis. Par contre, quand elle est longue (exemple type : wikipedia), il n'est pas toujours simple de s'y retrouver. The Awesome Highlighter vous permet de surligner les passages importants de la page que vous souhaitez mettre en avant. Une URL spécifique vous sera alors proposée. Votre interlocuteur retrouvera de son côté les passages surlignés facilement. Pour utiliser le service, il vous suffit de rentrer l'URL de départ. Sélectionnez ensuite le texte important et validez.

Pour exemple, vous pouvez cliquer sur ce lien. Il est possible d'envoyer le lien obtenu directement sur Twitter à partir de la page de résultat

Le site Awesome Highlighter
Via

Kwout : citez vos sources en images et en quelques clics

Modérateur — Thu, 27 Dec 2007 09:20:00 +0100

Je le répète souvent, il est très important de citer ses sources lors de la rédaction d'un billet. Vous y gagnerez en visibilité et en crédibilité, sans oublier le côté éthique. Généralement, une simple mention "via Untel" ou "Découvert sur Untel" suffit largement. Parfois, il peut être sympa de pousser la référence jusqu'à une image ou un aperçu. C'est de ce principe qu'est parti Kwout (pour "quote") pour proposer son service. Kwout vous permet de générer un aperçu d'un autre site ou blog contenant un lien vers celui-ci. Vous avez également plusieurs outils de mise en forme disponibles. En quelques clics, cette application vous fournira un "embed code" (à la manière des sites de partage de vidéos) qui vous permettra de placer facilement le résultat sur votre code. Démonstration dans la suite du billet.

Via Techcrunch.

Pour utiliser Kwout, vous devez d'abord vous rendre sur le site et installer le bookmarklet. Pour cela, allez en bas de la page et faites glisser le lien "Kwout"actif sur la barre de navigation de votre navigateur. Vous pourrez utiliser ce raccourci dès que vous le souhaitez. Il vous suffit d'aller sur le blog que vous souhaitez citer et de cliquer dessus.

Une fenêtre apparait avec une copie écran de la page que vous visitez actuellement. Vous pouvez choisir l'échelle (taille réelle, agrandi, ...). Sélectionnez la partie de texte ou la partie visuelle que vous souhaitez conserver et validez ("Cut out"). Vous pourrez alors définir plusieurs aspects de mise en forme : bords arrondis, ombre, couleur de fond, border. Vous obtenez directement un code à placer sur votre blog. Ce code générera l'image avec un lien actif vers le blog en question dans votre billet. Pratique ! Voici un aperçu avec une citation des voeux

Modes d'emploi via kwout

N'oubliez pas de précéder le code de "///html" et de le faire suivre par "///" (sans les guillemets) sous Dotclear 2.

Ajoutons que vous pouvez en un clic inclure l'image à votre Flickr ou à votre Tumblr. Cette application est vraiment très pratique, n'hésitez pas à l'utiliser !

Le site Kwout

Blog et droits d'auteur : évitez les copier/coller

Modérateur — Fri, 23 Nov 2007 15:22:00 +0100

Petit rappel sur les billets publiés sur les blogs emploi de notre plate-forme. Il peut arriver que vous trouviez des articles intéressants et bien écrits sur d'autres sites. C'est une bonne idée de les faire partager à vos lecteurs ! Toutefois, Internet n'est pas une exception dans le domaine des droits d'auteur. Ne copiez pas un texte en entier ! Cela n'a pas d'intérêt en soi. Cela va de plus à l'encontre des principes de politesse et des droits d'auteur. Si vous souhaitez reprendre une information, contentez-vous de placer quelques citations avec une référence explicite à son auteur. L'intérêt pour vos lecteurs (d'autant plus pour les recruteurs) sera de découvrir votre capacité d'analyse sur la question. De plus, n'oubliez pas placer systématiquement un lien vers l'article original. Les photos n'échappent pas à la règle. Il existe des bibliothèques de photos et d'icônes libres de droit que vous pourrez utiliser gratuitement. Si vous souhaitez utiliser une photo non-libre de droit, demandez la permission à son auteur. De même si vous voulez reprendre un texte conséquent.

En résumé :

Ne copiez-collez pas d'articles d'autres blogs ou sites
Indiquez toujours les sources de vos citations ou de l'origine de vos informations dans des liens actifs.
Si vous souhaitez citer un large extrait ou utiliser une photo, demandez auparavant l'accord de son auteur.
Ajoutez votre propre analyse si vous faites suivre une information trouvée ailleurs.

C'est dans votre intérêt de le faire. Je ne suis pas sûr qu'un recruteur soit réceptif à un contenu qui n'est pas le vôtre... Cela pourra par ailleurs vous éviter des problèmes. Une bonne solution, si vous souhaitez faire partager des billets et articles à vos lecteurs, consiste à faire une "revue de blogs". Proposez de temps en temps une liste de liens intéressants avec quelques lignes pour les décrire.

Pour en savoir plus sur le droit d'auteur sur Internet, consultez le récapitulatif de Marie-Aude sur Traces d'Encre.